近年来，内江市史志系统强化使命担当，聚焦主题主线，立足主责主业，推动方志业务培训走深走实见行见效。

一是立足打造精品，深化年鉴编纂培训。为实现市县年鉴从“有不有”向“好不好”转变，持续深化年鉴编纂培训。组织参加国、省组织的年鉴业务培训，通过专家讲授，不断提升编纂人员业务能力，夯实年鉴编纂基础。从源头入手，坚持问题导向，每年邀请省市专家，对年鉴供稿人员进行专题培训，先后开展年鉴基础知识、撰稿等培训。

二是聚焦重点项目，开展志鉴专项培训。2023年9月11日，组织召开全市史志宣传信息工作培训会，参训人员提高了宣传意识、信息写作能力。2024年5月9日，召开教育志鉴编纂工作专题培训会，全市教育系统相关干部参训，会议明确教育志鉴的工作目标，讲解编纂基本方法，推动了教育志鉴编纂工作的顺利启动。5月17日，召开《内江扶贫志》编纂工作启动会暨业务培训会，明确了奋斗目标、工作任务和操作办法，为提高供稿质量、如期完成《内江扶贫志》编纂打下坚实基础。

三是协调志鉴专家，满足基层培训所需。建立史志专家库，根据县级史志部门业务需要，协调专家送教下基层。2023年—2024年，隆昌市、威远县、东兴区分别召开镇（街道）志、村（社区）志编纂工作培训会，邀请市志鉴编纂专家作专题辅导报告，解决了镇村志编纂过程中的疑难问题，为推进镇村志编纂工作提供了有力支持。2024年5月，安排专家到市人社局、市残联等10余个部门指导《内江扶贫志》资料征编。

四是举办青年讲堂，提高年轻干部能力。2023年，创办内江史志青年讲堂，让年轻干部走上讲台，围绕某个专题，讲述他们查找到的历史资料，阐释其深刻内涵和启示，通过点评肯定成绩、指出不足、提出建议，为青年干部提供了难得的锻炼机会。截至目前，已举办6期，青年干部征集资料、应用地方史志资源、撰写史志文章、讲述地方历史文化等能力得到全面提高。